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　　过程有些不可思议的顺利，而且铃居然没有岔开话题，而是大大方方的承认，这是自己决策上的失误。“没办法啦....我这边，手头上也没有什么特别好的，开发出来的科研产品交给您。要不然在这样吧，我给红喵

　　做一个仿生人的身体，然后设定为遥控器控制?“这可就太好...啊我是说这么做不行，我觉得光是看着克里斯那张性冷淡的脸，我就没啥想法了。铃笑眯眯的晃着手指:"误一-您这么说，红喵说不定会哭的喔，虽然她现在不会了.啊这都不重要，但是请您心，这次的意外真的就只是意外而已，下次不会发生了!“主管相当不放心，他点着桌子，突然划动鼠标，然后便看到铃猛地往下掉落了一小段距离，刚好躲开鼠标指针。“嗯!是真的不会发生啦，新的应对措施已经启用了，现在您在工作区域行走，对于那项异常来说，是隐形的喔啊对了，要不然就起这个机会，来做一下那个吧?

　　主管看了眼水银灯，她正坐在纸椅子上，一如既往地端着茶杯，但看起来非常在意主管这边的对话。他耸了耸肩:“希望别太疼就是了，话说这次我那个所谓的，异常倾向值到哪里?有没有能够直观看到的视图之的啊?话音刚落，屏幕上立刻显现出-根从左往右，左边暗红色，右边明绿色的指示器，而表明主管的那根泪条，现正在暗红色中段的区域。"通常来说，如果员工到达了这种程度的异常抗动的话，我们就不得不让其离职，因为这意味着他很可能，已被异常侵蚀得非常严重，随时可能成为新的温床，或者导致异常衍往物诞生。铃很严肃的给主管科普，而后，那根滑条缓缓往右边前进:”但是主管您不同喔，每次的评估结果中，您从未表现出被异常侵蚀、或者扰动所导致的不良反应，再加上事务繁忙，所以一直到今天.才有空闲给您清理扰动呢。主管倒是挺好奇，一般人到这种深度的话会怎样，结果还没问呢，铃就已经说了。“哎呀，很简单，就是头疼、头晕、看到幻觉，与不存在的人或者事说话，感觉自己无所不能、亦或者总是听到有谁在劝解自己....根据不同的异常抗动类型，这些又要细分下去，是很庞大的内容库喔，您要看吗?所以主管决定敷衍的表示可以先发到手册上，以后有时间慢慢看、慢慢看。铃完全理解主管想要敷行的意思，她没有强求主管现场阅读，而是转而向后仰身，放松下来似的长出了一口气。“0哈啊...不过呢，今天果然还是有些危险呢，我差点就以为，您会变成那个东西的食材，或者在即将变成食材Z前，让今天的工作变成无用功喔。“那也只是跟

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