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　　克里斯蒂娜在想什么，主管从来都不会去探究，因为就目前的表现来看，她想做什么，主管也没办法阻止。虽然她总是在说公司决定’，但主管可从没见过什么么司高层出面，所谓的高层到底存不存在翻着手上的、由智乃所叙述的文件，主管耸了耸肩。想必那是不存在的.端起马克杯，主管靠在椅子上，早上和中午吃的都是高热量低分量的食物，他现在只觉得胃里饿的很难过，不过待会就能解除封锁，然后从购买项目里，买到各种东西了。比如加餐业务之类的之前，智乃离开的时候，还是把那件衬衣给穿走了。在她进入电梯并且依依不舍的对自己摆手告别的时候，主管清楚地听到电脑显示屏里发出'叮咚’的扣费声。好像非自然损耗的衣装之类的，都要扣钱...不过主管现在颇有些积畜了，这种损耗仅仅只是毛毛雨而已.虽然休假只剩下小半天，而明天开始又要继续面对那看起来颇为困难，甚至因为主管的个人要求，而变得极其苦的工作。但现在可不同于之前，智乃离开之前告诉主管，她已经向么司递交申请，希望以后可以在确认环境稳定后，继续拜访主管。通过了的话，主管至少能在自己烦闷的时候，不至于只是对着电脑屏幕自言自语来解压..对克里斯蒂娜就算了估计说一句话能被顶回来三可，会更苦闷。叹了口气，主管看着旁边的纸制椅子，拎起它之后意外的发现，它竟然比想象中还要沉重不少。起这个机会，赶紧把剩下的文件处理一房间里也考虑略微打扫下。然后就是，将那张单人就能躺下的沙发，更换一下...对两个人来说，它确实破显得狭小了。“您就像是发情期中，毫无理智的狒狒-般，不断地布置着自己的新巢。我会将这项纪录写入到对主管的观察日志中，以此来确定，当一个人觉得自己与她人建立联系后，会有何种变化。“克里斯蒂娜忽然出现在电脑显示屏上，她手中抱着一叠厚厚的文件-..好像，这是主管第一-次看到，她竟然带着+么多文件出现的样子.

　　只是显示一个形象的话，有必要拿这么多东西吗?她停顿了一小会，之后继续说道:“鉴于您的行为，并未对本司造成实质上的损伤，您的处罚结果，在经过公a讨论后，一致确认如下。“从今天起，连续五天扣除您的额外奖励;从今天起，将会下调您五天的生活期待值。主管等了一会，忽然点了点桌子:”.."仅此而已.由于您的行为，导致一位部门主管以您为中心而永远不会失控，所i以在经过讨论后，我们决定，将不会对您进行辞退一-直到，您无法完成工作为止。这跟之前似乎也没什么两样嘛

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